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市妇保院召开2021下半年辖区妇幼健康业务质量管理委员会会议
发布日期?021-11-22 来源:市妇保?nbsp; 浏览次数9span id='hits'>字号:〕a href="javascript:czfxfontzoom(16)">?/a>?/a>導/a>〖/td>

11?7日下午,市妇保院召开2021下半年辖区妇幼健康业务质量管理委员会会议。院长周军、副院长秦志强、四大业务部部长及各辖区质量管理小组组长?0余人参加,会议由副院长秦志强主持

会上,群体保健科副主任茅雪琴汇报?-10月全市妇幼健康重点指标的监测情况,针对未达标指标做了重点分析,提出了改进意见。院出生缺陷综合防治中心办公室主任虞斌通报?021年常州市出生缺陷综合防治工作进度,反馈了7月份江苏省民生实事项目督查结果,提出以问题为导向,全面抓好整改落实。孕产和妇女保健质量管理小组陈科锦、胡慧文分别就艾滋病梅毒乙肝母婴阻断、妇女“两癌”检查项目等工作进展和质量情况做了分析汇报,建议要持续加强信息系统录入和市级质控,推进TCT集中检测。保健部主任王丽对近三年绩效考核的辖区管理指标、重点人群和关键环节质量管理、四大业务部转介服务和运行四方面进行了专题分析,提出了质量持续改进方案,并梳理制作了四大业务部工作思维导图,帮助各部明晰职责分工、明确重点任务,促进保健与临床的更紧密融合

会议最后,周军院长做了重要讲话,肯定了各业务部今年的工作,同时对下一阶段工作提出三点要求:一是发挥好四大部作用。部长、主任要主动思考运行方式,把“例会、转介、轮岗、绩效”做成示范和“母版”,部内骨干和人员相互渗透,探索新想法和工作新机制。二是协调好三个关系。即临床与保健、保健和辖区、临床与基层的关系,三种关系紧密相连,互为因果,互为依赖,共同发展,站位全市。三是利用好各类数据。以56个绩效考核指标为核心,做实做细每一个环节,发挥好绩效考核指挥棒作用,做到“总体管控、落在平时、单项突破、争取政策、有奖有惩”,?020年妇幼机构绩效考核打牢基础,为“十四五”规划开一个好局

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