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劳动监察和谐号维权直通车 三级联动化解欠薪纠纷
发布日期?021-10-20 浏览次数9span id='hits'>字号:〕a href="javascript:czfxfontzoom(16)">?/a>?/a>導/a>〖/td>

在国庆节到来前,小李?3名工人欣喜地拿到了本无指望的工资,脸上露出了感激的笑容

小李是浙江某货运公司常州分公司的工人?月初,该公司突然停业,法定代表人失联,尚拖欠包括小李在内13个人?个月工资未支付。小李等人走投无路,到遥观行政审批局劳动监察直通车站点反应情况。遥观站点的工作人员快速介入,经过详细调查,了解到该公司虽然是租赁企业,但房租已经支付?/span>12?1日,如果及时退租,剩余租金足以支付被拖欠的员工工资。但由于该公司法人联系不上,房东表示不方便配合。随即,遥观行政审批局启动“调解直通车”的三级联动机制,向上争取市、区相关部门的业务支持,通过多方共同努力,最终该公司总部委派了代表与房东达成退租协议,并将退还的租金足额支付了员工工资,该起欠薪案件得到圆满解决

今年以来,我市选取?3家基层单位作为劳动监察和谐号站点进行培育建设,遥观行政审批局作为经开区的重点建设站点,在本案中妥善处置欠薪纠纷,充分发挥了和谐号调解直通车的“三级联动”效应。下一步,我市将继续深化“劳动监寞span>和谐号调解直通车”站点建设,通过连接市、区、街道三级机构,直通协调处理简单劳资纠纷,实现线上线下“一网直通、一屏直通、一站直通”,达到“矛盾不出厂区、矛盾不出社区、矛盾不出镇区”的目的,将欠薪隐患发现在基层,将企业劳资矛盾化解在基层


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