一、调查结�

1、您的年龄是� 单选题

20-30周岁 � 23.38%

30-40周岁 � 46.27%

40-50周岁 � 20.9%

50周岁及以� � 9.45%

2、您是否了解妇联� 单选题

非常了解 � 47.76%

听说过但不了� � 50.75%

没听说过 � 1.49%

3、您所在单位是否建有妇联组织？ 单选题

建有妇联 � 55.72%

未建妇联，但有女工委 � 5.97%

不清� � 17.91%

没有 � 20.4%

4、您所在单位有专门提供给女职工的活动场地吗� 单选题

有（母婴室、健身房、图书室� � 41.29%

没有 � 50.25%

不太清楚 � 8.46%

5、您所在单位是否建有巾帼文明岗或妇女微家？ 单选题

已建 � 46.27%

不清� � 23.38%

未建 � 30.35%

6、您单位是否存在违反《女职工劳动保护的特别规定》情况？ 单选题

除国家规定的不适合妇女的工种或岗位外，以性别为由拒绝录用女性或提高女性录用标准� � 6.47%

限制或变相限制女职工结婚、生� � 1.99%

因女职工结婚、怀孕、生育或哺乳等情况降低其工资、福利待遇，限制晋职、晋级，单方面解除劳动合同等 � 1.99%

不了� � 11.44%

没有相关情况 � 78.11%

7、您之前参加过妇联组织举办的活动或提供的服务吗？ 单选题

� � 61.69%

没有 � 38.31%

8、如果参加过，您对妇联组织的活动或提供的服务满意吗？ 单选题

非常满意 � 56.22%

一� � 17.91%

满意 � 22.39%

不满� � 3.48%

9� 您对妇联组织的印象是什么？ 多选题

组织“三八”节活动 � 83.58%

开展家庭教� � 54.23%

关爱困境妇女儿童 � 67.16%

支持培养女致富能手、促进妇女脱贫致� � 43.78%

帮助女性从事家政服� � 45.77%

表彰三八红旗手、巾帼建功标� � 59.2%

帮助女性就业创� � 47.76%

评选“最美家庭”“最美女性”等 � 53.23%

维护妇女权益 � 64.18%

推进妇联组织、妇女微家建� � 47.26%

10、妇联开展的下列活动或服务中，您最需要、最感兴趣的有？ 多选题

家暴庇护 � 28.36%

文体活动 � 45.77%

寻找“最美家庭”“最美女性� � 33.83%

志愿服务 � 47.76%

政策信息咨询 � 29.85%

权益维护 � 47.26%

家教知识普及 � 44.28%

卫生保健 � 51.74%

素质提升培训 � 47.26%

家政服务 � 31.84%

创业技能培� � 36.82%

关爱困境妇女儿童 � 50.25%

11、在日常生活中，您曾经遇到以下哪些问题呢� 多选题

经济困难 � 23.38%

家庭暴力 � 5.97%

住房困难 � 11.94%

子女教育问题 � 56.22%

邻里纠纷 � 11.94%

婚恋矛盾处理 � 17.91%

缺乏休闲娱乐生活 � 43.78%

疾病困扰/亚健� � 36.32%

人际交往障碍 � 18.41%

婆媳关系 � 17.91%

12、您认为，妇联组织应该加强哪些方面的工作，才能更好地服务群众� 多选题

帮助妇女群众更好地维护她们的合法权益 � 78.61%

提供各种机会和平台，帮助妇女解决就业问题 � 70.65%

开展各种志愿服务，持续关注和帮助困境妇女儿� � 69.65%

举办各类宣传、培训，提升妇女群众知识技能和自身素养 � 81.59%

举办文娱兴趣活动，丰富妇女群众文化生� � 78.11%

二、结果分析：

（一）填报对象素�

本次填报对象均为女性，年龄分布较为广泛，其�?0-40周岁�?6.27%，占比最高；20-30周岁�?3.38%�?0-50周岁�?0.9%�?0周岁及以上占9.45%�

根据填报对象对妇联熟悉程度由高到低排序，非常了解的占47.76%＋�span style="white-space:normal;text-align:justify;text-indent:30px;">有一定了解的�?0.75%＋�/span>不了解的�?.49%�

（二）妇联工作成�

1、组织覆盖率：已建妇联的�?5.72%，建有女工委的占5.97%，未建妇联的�?0.4%，情况不明的�?7.91%�

2、服务场所：建有专门服务妇女儿童场所的占比为41.29%，未建的占比�?0.25%�

3、阵地建设：建有巾帼文明岗或微家的单位占�?6.27%，未建阵地的�?0.35%，情况不明的�?3.38%�

4、活动参加率及满意度：曾参加过妇联组织活动占61.69%，未参加的占38.31%。其中，满意率达78.61%，一般或不满意占21.39%�

5、权益保护：用人单位中存在违反《女职工劳动保护的特别规定》情况的�?0.45%，无相关情况的占78.11%�

（三）女性面临问�

主要集中在以下三方面，子女教育问题占56.22%，缺乏休闲娱乐生活占43.78%，疾病亚健康问题�?6.32%，其他还存在类似于经济困难、人际交往等问题�

（四）女性自身需�

主要集中在卫生保健、素质提升培训、权益维护、家教知识普及、志愿服务、问题活动等方面�

三、意见建�

（一）加强妇联队伍建�

为进一步提升各级妇联干部的履职能力和服务妇女儿童的本领，广泛吸收各行各业的优秀女性以执委身份加入到妇联干部队伍中，鼓励兼挂职妇联执委发挥自身行业和界别优势，形成多元合力，参与社会治理，惠及妇女儿童�

（二）加强组织阵地建�

在“两新”组织妇联中积极开展“巾帼文明岗”创岗和妇女微家建设，将阵地建设作为提高责任意识、规范内部管理、提升工作内涵的载体，与实际工作紧密结合，激励和推动女性努力提升综合素质和业务水平。同时，要把“妇女微家”打造成为基层妇联组织宣传党的路线方针政策的阵地、传播科学文化知识的课堂、联系妇女群众的纽带、服务妇女群众的窗口�

（三）开展多元化志愿服务

妇女群众的需求，就是妇联工作的方向。要树立“干则一流、出则精品”的创新创优意识，针对女性在政策服务、资源链接、能力提升等方面需求，创新工作载体，科学设计环节，因时因地开展多种志愿服务。切切实实为女同胞多干事、干实事、干好事，真正发挥好引领、示范、带动作用�