2020年以来，金坛区建立健全区、镇（街道）、村（社区）三级林长制体系，上百名林长上岗，构建责任明确、协调有序、监管严格、保障有力的保护管理新机制，确保一山一坡、一园一林有专员专管并责任到人，形成一地一特色，守住了自然生态安全边界，以“林长制”实现了“林长治”�

一、“造绿”特色化，打造“定制化林长制”、�span style="text-indent:2em;">在森林、湿地和绿地重点区域、显著位置，竖立林长公示牌，标明林长职责、森林概况、管护目标、监督电话等，接受社会监督、�/span>打造“双林长”制度，设立区级总林长、副总林长各2名，由区委书记、区长担任总林长，区人大、区政协主要领导担任副总林长，此外设区级林�?0人、镇级林�?人、村级林�?8人、�/span>建立林长制会议、信息通报、督查考核等制度，实现三级林长纵向联通，各职能部门横向联动，建立林长制考核评价体系，明确职责，压实责任，真正实现一山一长、一林一长、�/span>同时，组织党员干部和志愿者开展义务植树活动，全区绿化保有率和人均绿化率不断提升、�/span>

二、“护绿”格局化，建立“护林员+”机制、�span style="text-indent:2em;">将森林防火、古树名木保护、野生动物监测、森林病虫害防治等多个方面与专业人员相结合，由技术员、联络员、森林警察等组成了别具特色的“护林员+“�/span>配置＋�/span>强化对管护员、技术员以及森林消防队伍的统筹指挥，推动防火和林木病虫害防治工作的有序开展、�/span>经过一系列的保护措施，金坛区内森林资源、野生动植物资源日益丰富，先后发现了野猪、猫头鹰等出没，金坛茅东省级森林公园、金坛长荡湖国家湿地公园等更是成了迁徙候鸟重要的补给点和停歇地，生物呈现多样性的良好态势，维管束植物�?81�?56�?537种，陆生野生脊椎动物�?39种、�/span>

三、“管绿”智慧化，推进“互联网+”模式、�span style="text-indent:2em;">结合林长制信息化平台建设，金坛区创新“互联网+”智慧林业思路，结合森林资源“一张图”，将全区各镇（街道）、村（社区）林地信息资源、“一长两员”组织体系、任务目标达成考核、防火防灾等纳入信息化监管范畴。充分利用各类媒体，积极开展森林法律法规宣传，提高群众爱林建绿意识。在区级、镇级责任区重要位置设立公示牌，向社会公布林长名单、管护范围、职责和联系方式，并在公示牌设置二维码，通过扫码可以查看责任区基本信息、林长信息、责任区风采等，形成全社会关心、支持、参与、监督森林资源保护与发展的良好氛围、�/span>