近日，市城市管理局印发了《常州市“公厕联盟”工作实施方案》（以下简称《实施方案》），现将有关政策解读如下：

一、出台的背景

2020年是我市争创全国文明城市“四连冠”的冲刺之年，也是我市推进“五大明星城”新实践的起步之年。为深入贯彻党的十九大精神和习近平总书记关于“厕所革命”的重要指示精神，为化解局部地区公厕数量不足、分布不均等问题，出于切实满足城乡居民如厕需要和提高社会公共服务水平的考虑，市城管局结合工作实际，在广泛开展调查研究的基础上，制订了本《实施方案》�

二、实施步�

常州市“公厕联盟”工作的实施�?020�?月中旬开始，共分四个阶段。其�?月中旬为宣传发动阶段�?月中旬至7月底为调查选点阶段�?月为全面实施阶段�?月为正式运行阶段�

三、《实施方案》重点工�

一是加强组织领导。“公厕联盟”工作是深入贯彻习近平总书记关于“厕所革命”的重要指示精神的重要民生工程，是我市争创全国文明城市“四连冠”的重要保障。要求各区充分认识开展“公厕联盟”的重要意义，要成立工作班子，明确责任领导，制定工作方案，层层落实任务，高效有序推进。市城管局将加强对此项工作的指导，定期召开专项工作会议，统筹协调好相关工作�

二是把握加入标准。在深入调查的基础上，按照“合理布局、方便市民”的要求，耐心细致地做好临街单位的沟通引导工作，选择一批社会责任感强、参与热情高、条件相对较好的单位加入到“公厕联盟”中来，努力为市民提供便捷优质服务�

三是强化工作指导。加强对“公厕联盟”单位的指导，帮助协调解决相关问题。组织相关培训、明确管理要求，并根据不同单位的工作性质明确开放时间。鼓励加盟单位开展延伸服务，打造“公厕联盟”的影响力�

四是实施动态调整。对授牌公厕不定期组织抽查并落实动态管理。结合媒体和社会监督的意见，清理严重违反联盟要求的公厕，将其列入“黑名单”、限期退出联盟，且一年内不得重新申请加入。根据市民需求，有序拓展加盟单位，逐步扩大覆盖面�

五是营造宣传氛围。充分利用各类平台和载体，向全社会宣传开展“公厕联盟”工作的意义，营造文明生活、守望相助的社会氛围。组织对加盟单位进行评选，对好的单位进行表彰通报，优化环卫服务，协调参选各类评优活动，引导和提升参与积极性�