﻾!DOCTYPE html PUBLIC "-//W3C//DTD XHTML 1.0 Transitional//EN" "http://www.w3.org/TR/xhtml1/DTD/xhtml1-transitional.dtd"> 常州市纪委监委开展纪检监察机关干部监督调研工作
您当前的位置9a href="//www.xiuzhiben.com/jjw/" >首页>> 工作动?/a> >> 打铁自硬>> 内容
常州市纪委监委开展纪检监察机关干部监督调研工作
发布日期?022-08-30 来源:常州市纪委监委 浏览次数9span id='hits'>字号:〕a href="javascript:czfxfontzoom(16)">?/a> ?/a> 導/a>?nbsp;分享

8?3日,市纪委副书记、市监委副主任唐家中带队对派驻市自然资源和规划局纪检监察组、派驻市交通运输局纪检监察组开展干部监督调研。此次调研由干部监督室牵头,委机关组织部(机关党委)、法规研究室、党风政风监督室、案件监督管理室,以及相关联系的监督检查室共同参与

监督调研从“日常工作推进、人员管理、问题线索管理、法律文书管理、涉密数据信息管理”等5个方面的入手,力求以“小切口”发现纪检监察机关自身建设、内部管理、规范履职方面存在的问题

监督调研期间,督查组通过召开座谈会、听取汇报、个别访谈、问卷调查、查阅台账资料等方式,实现对派驻机构落实自身建设主体责任、履行“一岗双责”、加强队伍教育管理监督和廉政风险防控的监督、/span>

座谈会上,唐家中针对派驻机构履职情况和自身建设提出四点要求:一是立足主责、聚焦主业。加强对《纪检监察机关派驻机构工作规则》的学思践悟,做到政治监督有形见效,推动党委(党组)压实全面从严治党主体责任;二是深化“三转”、擦亮探头。围绕保障市委?32”战略开展“嵌入式”监督,做到管住关键人、管在关键时、管好关键事;三是协同贯通、凝聚合力。派驻纪检监察组与驻在联系单位既是监督与被监督关系,也是同向发力、同题共答关系,要争取驻在单位党委(党组)支持,以及协调内设机关纪委力量开展监督办案工作;四是严管厚爱、有为有位。按照“打铁必须自身硬”要求,强化内部人员教育管理监督,刚性执行纪检监察干部“八严禁”,持续开展岗位廉政风险和权力运行风险排查,淬炼纪检监察铁军