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信息名称9/span>印发《关于进一步转变局机关作风的八条措施》的通知
?ensp;?ensp;号:014109605/2003-00031
法定主动公开分类9/span> 公开方式9/span>主动公开
文件编号9/span>常公局[2003]109叶/td> 发布机构9/span>常州市公安局
产生日期9/span>2003-06-05 发布日期9/span>2008-03-25 废止日期9span style="color: #333;font-weight: normal;">有效
内容概述9/span>本文件从改进机关作风建设方面制定了八条措施、/span>
印发《关于进一步转变局机关作风的八条措施》的通知

常州市公安局

常公局〓span lang="EN-US">2003〔span lang="EN-US">109叶span lang="EN-US">

印发《关于进一步转变局机关

作风的八条措施》的通知

各支队,市局机关各处室:

为进一步加强和改进局机关作风建设,经市局党委研究,制定了《关于进一步转变局机关作风的八条措施》,现印发给你们,请组织全体民警认真学习,严格遵照执行、span lang="EN-US">

二○○三年六月五?span lang="EN-US">

''''>主题诌/span>''''>9/span>公安机关作风建设措施通知

抄送:市委组织部、宣传部、政法委,市级机关党工委:span lang="EN-US">

省厅大讨?#8221;办,省厅政治部朱义泉主任、span lang="EN-US">

增发:各辖市(区)局、分局、/span>

''''>常州市公安局办公宣/span> 2003 ''''>平/span>6''''>朇/span>5''''>?/span> ''''>印发

''''>打印:孙''''>岶/span>''''>校对:夏林胜''''>(共?/span>20''''>份)

关于进一步转变局机关作风的八条措於span lang="EN-US">

为继承和发扬两个务必精神,认真贯彻落实全市廉政工作会议精神,加强和改进局机关作风建设,不断提高工作质量和效率,充分发挥局机关的职能作用,以一流的队伍和一流的工作,更好地服务两个率先,创建经济建设的安全区,特制定以下措施、span lang="EN-US">

一、深入调查研究,加强科学决策。紧紧围绕服务全?#8220;两个率先奋斗目标,就改革发展稳定大局和公安中心工作,深入开展调研活动。局党委成员每年至少抽出1个月时间,市局机关各部门主要领导每年应月span lang="EN-US">2个月以上时间深入基层调研,自己动手撰冘span lang="EN-US">1篇以上调研报告。各单位每年都要制定调研计划,分解落实到人。通过调研每年解决一、二个关系公安工作发展的重大问题,逐步建立公安工作重大政策规定、工作部署的调研、论证、决策机制。到基层调研要轻车简从,不搞层层陪同。在公安信息网开设局长信箱,广泛听取全市公安民警的意见和建议、span lang="EN-US">

二、精简各类会议,控制会议规樠/span>。提倡少开会、开小型会、开短会,能合并召开的会议尽量合并。市局召开的全局性会议每年一般不超过2次,每次会期不超迆span lang="EN-US">1天,各支队、机关各处室召开本系统全市性工作会议,原则上每年召开1次(部门牵头负责的全市性专项斗争或专项治理除外),特殊情况不得超过2次。部门召开的全市性会议,需事先经局办公室审核后报分管局长审批。部门召开的全市性会议原则上只开到各辖市(区)局、分局,一般不要求各辖市(区)局、分局主要领导参加。公安部、省厅召开的电视电话会议市局一般不开续会,确需召开的时间不超过30分钟、span lang="EN-US">

三、压缩文件简报,实行网上发布。提倡写短文、少发文。凡经批准编发的工作简报原则上每月编发不超迆span lang="EN-US">2期,每期篇幅不超迆span lang="EN-US">8页。非涉密文件简报除报上级机关和局领导及抄送市有关部门可少量印刷外,从6月份起,一律在公安网上发布。已发明传电报的不再行文、span lang="EN-US">

四、提高办事效率,确保工作质量。对市委、市政府、省厅和领导交办的事项,必须在规定时间内办结,并报告结果,确因客观条件限制在规定时间内难以办结的,要及早说明情况。对基层请示的问题,能答复的及时答复,不能当时答复的,最迟在3个工作日内给予答复或解释。报市局审批的治安行政事项原则上5个工作日内办结、span lang="EN-US">

五、减少各类应酬,集中精力工作。局领导原则上不参加基层单位召开的一般性会议,不参加下级机关各类庆典活动。确需局领导参加的重要礼仪性活动,原则上安掑span lang="EN-US">1名领导参加。接待外省市、外单位负责同志,按照礼仪对应原则,一般安掑span lang="EN-US">1名领导参加、span lang="EN-US">

六、改进工作方法,减轻基层负担。改进考核工作,实行下考一级。除公安部、省厅部署的专项考核外,市局只考核各辖市(区)局、分局,不直接考核基层所队。除公安部、省厅、市局规定的统计报表外,各部门不得额外增加报表。局机关人员到基层调研、检查、指导工作,市区一般不在基层单位用餐,在辖市(区)局只准在内部食堂、招待所用餐,不得接受违反规定的招待、span lang="EN-US">

七、提倡厉行节约,严格内部管理。进一步加强局机关经费管理,严格执行《关于对市局机关部分经费实行定额包干制度的通知》,合理使用包干经费,杜?#8220;长明?#8221;?#8220;长流?#8221;等浪费现象。严格车辆使用和管理,控制非公务用车,严禁将公车开回家过夜。压降机关车辆数量和车辆购置、燃修费支出。严格实施并完善市局招投标、审计等各项机制、span lang="EN-US">

''''>八、发扬优良传统,加强廉政建设''''>。要保持和发扬艰苦奋斗的优良传统,自觉遵守廉洁自律的各项规定。各部门之间严禁以各种名义用公款互相宴请和送礼;严禁在公务活动中超标准接待;严禁参加用公款支付的高消费娱乐活动和接受基层单位的宴请;严禁在各类会议中赠送礼品和纪念品、span lang="EN-US">

''''>各部门要根据职能,细?#8220;八条措施的落实责任。其中,第二、三、四条以办公室为责任牵头单位;第一、五、六条以政治部为责任牵头单位;第七条以后勤管理处为责任牵头单位;第八条以纪委为责任牵头单位。政治部要牵头制定考核标准,责任牵头单位要建立相关台账。对八条措施的贯彻落实情况,列入各部门党风廉政建设、创好班?#8221;活动评比、年度公务员考核的内容、span lang="EN-US">


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