信息名称:关于开?022年常州市首席专家选拔工作的通知
号:014109315/2022-00253
主题分类9/span>人才工作体裁分类9/span>通知组配分类9/span>劳动就业市人社局9/span>本机关政策文仵/span>
文件编号:常人社发?022?44叶/td>
产生日期?022-10-27
发布机构:市人社局
发布日期?022-10-28
废止日期9/td>
内容概述:为进一步加强我市创新型、领军型高层次人才队伍建设,根据《常州市“首席专家”选拔办法》(常人才?018?号),近期将开展常州市首席专家选拔工作,现将有关事项通知如下、/td>
常人社发?022?44叶/td>
关于开?022年常州市首席专家选拔工作的通知

各辖市区人才办、人社局,常州经开区组织部,各有关单位

为进一步加强我市创新型、领军型高层次人才队伍建设,根据《常州市“首席专家”选拔办法》(常人才?018?号),近期将开展常州市首席专家选拔工作,现将有关事项通知如下

一、申报范

从全市企事业单位在职人员中选拔产生,党政机关不在选拔范围

二、申报对象和条件

拥护中国共产党领导,拥有良好声誉及较高社会知名度,具有卓越的创新创业能力,在某一领域或行业做出突出贡献、发挥引领作用、能代表现阶段常州在该领域的最高成就;在常州工?年以上,年龄不超?5周岁,具有高级专业技术职务或国家一级以上职业资格,并符合以下条件之一

1.具有国内一流学术水平,在科学研究中作出重大原创性成果或者在科学技术创新、科学技术成果转化中取得重要突破、解决卡脖子难题,享有较高声誉;

2.具有较高的专业知识水平,运用高新技术成果或先进管理经验,创(领)办或管理企业,创造国内外标志性品牌,企业实力在国内外同行业中处于领先地位,对国家和社会作出重大贡献;

3.具有国内领先的专业技术水平,主持并完成国家重点工程、重大科技攻关、重大科技专项、重大国际合作等项目,创造性地解决关键技术问题,并取得重大的经济效益或社会效益;

4.有专门的技能技艺,在全国同行业中处于领先地位,在新技术、新工艺的引进、消化、吸收或传统工艺的继承、创新、弘扬方面作出重大贡献;

5.在其他领域为常州经济社会发展作出杰出贡献、在全国或全省产生重大影响的高端人才

?017年以来的工作实绩为主要评选依据

三、申报和选拔程序

采取组织推荐方式

各辖市区人社局、常州经开区组织部负责本辖区企业常州市首席专家的推荐工作,推荐人选须经辖市区委、政府同意后报市人社局;市各有关部门负责本系统人选推荐工作,推荐人选须经各部门党委(党组)研究同意后报市人社局。请各区、各单位?1?1日前报送推荐人选

市人社局对人选进行资格审查和初审,并组织专家进行评审,产生建议名单。名单经公示无异议后,报市人才工作领导小组分管领导审定,并报市委、市政府审定批准

四、报送材

1.《常州市首席专家推荐表》(一式两份,需单独装订,同时提供电子版)

2.《常州市首席专家人选情况表》(只需电子版)

3.其他证明材料(书面材料一份,需按以下顺序编制目录并装订成册):?)业绩材料(500字以内);(2)个人最高学历证书、职称证书、职业资格证书复印件等;?)发表的代表性论文与专著复印件;?)获奖证书复印件;(5)其他能证明自己突出业绩的材料

4.申报材料须用标准档案袋封装,并于档案袋正面粘贴统一封面

附件9a href="//www.xiuzhiben.com/upfiles/admininfo/20221028/20221028172121_66698.doc" target="_blank">(查阅附件请点击(/a>

1. 常州市首席专家推荐表

2. 2022年常州市首席专家人选情况表

3. 2022年常州市首席专家人选申报材料档案袋封面

中共常州市委人才工作领导小组办公?nbsp; 常州市人力资源和社会保障局

2022?0?7

(此件公开发布