12�?7日，市财政局召开2025年工作思路研讨会，进一步分析研判当前和今后一段时间财政经济形势，谋划好明年的工作重点、改革要点。市财政局局长管华主持会议并讲话、�/span>

会上，各辖市（区）财政局、常州经开区财政局及市财政局各处室、事业单位主要负责人就明年工作思路进行了汇报交流。市局分管领导对重点工作进行了补充与强调，主要领导就明年的工作路径、重点任务、关键切口、具体要求进行了部署，为全面做好2025年工作奠定了良好基础�

会议指出�?024年，全市财政系统紧抓重点、主动作为，在推动零基预算改革、提升政府投资基金运作效能、抢抓政策机遇对上争引、瞄准关键降本增效等方面取得了一定成果。当前经济运行、财政工作仍面临不少困难和挑战，要把握大势、坚定信心，再接再厉、精准发力，凝心聚力做好明年财政工作，系统提升财政服务大局、服务发展的能力�

会议强调，要明确目标，把握好危与机、质与量、立与破、稳与进，聚焦三大方面持续发力：

一是精准把握宏观调控的新要求，在研究政策、争取政策、优化政策上持续发力。深入学习贯彻中央经济工作会议和省委经济工作会议精神，抢抓增加发行超长期特别国债、专项债券项目“自审自发”试点等机遇，尽早研究政策，及早准备对接，争取更大支持。用好各类政策、各级资金，统筹各级力量，服务好“两重”“两新� 、产业体系建设等。聚焦民生事业、产业发展等支持重点，综合考虑经济效益、社会效益，立足提升资源配置效率、资金使用效益，系统研究谋划，持续优化相关扶持政策和支出结构�

二是聚焦促进财政可持续性发展，在关键改革突破、防范化解风险上持续发力。坚持稳当前与利长远相结合，用好改革关键招，加强信息共享、系统联动，协同推进零基预算、支出标准体系建设、财会监督等改革工作，推动关键业务全流程管控、规范化管理，提升财政科学化、精细化管理水平。更大力度防范化解重点领域风险，有效防范化解地方政府债务风险，兜牢基层“三保”底线�

三是系统提升财政干部履职能力，在制度建设、人才培养上持续发力。建立“传帮带”机制，加大对年轻干部阶梯式、递进式教育培养力度，围绕思想建设、业务能力、作风建设等多维度提升，增强年轻干部干事能力、动力。完善交流轮岗制度，编实编细财政业务工作手册。坚持严管厚爱，加强内部交流，凝聚工作合力，营造创先争优、比学赶超氛围，展现财政干部能为、善为、有为风采�