﻾ü!DOCTYPE html PUBLIC "-//W3C//DTD XHTML 1.0 Transitional//EN" "http://www.w3.org/TR/xhtml1/DTD/xhtml1-transitional.dtd"> 常州市财政局
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关于å°å‘《常州市基层医疗å«ç”Ÿæœºæž„绩效考核办法(试行)》的通知
å‘布日期ï¼?010-12-06 æ¥æºï¼šè´¢æ”¿å±€ æµè§ˆæ¬¡æ•°ï¼™üspan id='hits'>å­—å·ï¼šã€•üa href="javascript:czfxfontzoom(16)">å¤?/a>ä¸?/a>å°Žü/a>〖ü/td>

å„辖市(区)å«ç”Ÿå±€ï¼Œè´¢æ”¿å±€ï¼ŒäººåŠ›èµ„æºå’Œç¤¾ä¼šä¿éšœå±€ï¼™üBR _fckxhtmljob="4">  为推进基层医疗å«ç”Ÿæœºæž„è¿è¡Œæœºåˆ¶æ”¹é©ï¼Œé€æ­¥å»ºç«‹ç§‘学的考核评价体系,æ高基层医疗å«ç”Ÿæœºæž„çš„æœåŠ¡è´¨é‡å’Œæ•ˆçŽ‡ï¼Œä¿éšœå›½å®¶åŸºæœ¬è¯ç‰©åˆ¶åº¦é¡ºåˆ©å®žæ–½ï¼Œæ ¹æ®ã€Šæ±Ÿè‹çœåŸºå±‚医疗å«ç”Ÿæœºæž„绩效考核办法(试行)》和《江è‹çœåŸºæœ¬å…¬å…±å«ç”ŸæœåŠ¡é¡¹ç›®ç»©æ•ˆè€ƒæ ¸æ ‡å‡†ã€‹ï¼Œæˆ‘们研究制定了《常州市基层医疗å«ç”Ÿæœºæž„绩效考核办法(试行)》。现å°å‘给你们,请éµç…§æ‰§è¡Œã€ü/SPAN>


常州市å«ç”Ÿå±€ã€€å¸¸å·žå¸‚财政局 常州市人力资æºå’Œç¤¾ä¼šä¿éšœå±€
二○一○年å一月åæ—?BR _fckxhtmljob="4">

常州市基层医疗å«ç”Ÿæœºæž„绩效考核办法

(试行)

  为推进基层医疗å«ç”Ÿæœºæž„è¿è¡Œæœºåˆ¶æ”¹é©ï¼Œé€æ­¥å»ºç«‹ç§‘学的考核评价体系,æ高基层医疗å«ç”Ÿæœºæž„çš„æœåŠ¡è´¨é‡å’Œæ•ˆçŽ‡ï¼Œä¿éšœå›½å®¶åŸºæœ¬è¯ç‰©åˆ¶åº¦é¡ºåˆ©å®žæ–½ï¼Œæ ¹æ®ã€Šå¸¸å·žå¸‚公共å«ç”Ÿä¸ŽåŸºå±‚医疗å«ç”Ÿæœºæž„åŠå·¥ä½œäººå‘˜ç»©æ•ˆè€ƒæ ¸å·¥ä½œæŒ‡å¯¼æ„è§ã€‹ç²¾ç¥žï¼Œåˆ¶å®šæœ¬åŠžæ³•ã€ü/SPAN>

  一ã€è€ƒæ ¸ç›®çš„

  通过加强对基层医疗å«ç”Ÿæœºæž„的组织管ç†ã€æœåŠ¡æ•°é‡ã€æœåŠ¡è´¨é‡ä»¥åŠç¾¤ä¼—å—益等方é¢çš„考核,建立以公益性质为导å‘ã€ä»¥æœåŠ¡è´¨é‡å’Œæ•ˆçŽ‡ä¸ºæ ¸å¿ƒã€ä»¥å²—ä½è´£ä»»å’Œç»©æ•ˆä¸ºåŸºç¡€çš„奖惩机制,强化基层医疗å«ç”Ÿæœºæž„的综åˆæœåŠ¡èŒèƒ½ï¼Œè°ƒåŠ¨åŸºå±‚医疗å«ç”Ÿäººå‘˜ç§¯æžæ€§ï¼Œæ高æœåŠ¡çš„è´¨é‡å’Œæ°´å¹³ï¼Œä¿éšœåŸŽä¹¡å±…民公平享有安全ã€æœ‰æ•ˆã€æ–¹ä¾¿ã€ä»·å»‰çš„基本医疗å«ç”ŸæœåŠ¡ã€ü/SPAN>

  二ã€è€ƒæ ¸åŽŸåˆ™

  (一)åšæŒç¤¾ä¼šæ•ˆç›Šä¼˜å…ˆåŽŸåˆ™ã€‚çªå‡ºåŸºå±‚医疗å«ç”Ÿæœºæž„公益性质,åšæŒç»©æ•ˆè€ƒæ ¸ä¸Žç¤¾ä¼šæ•ˆç›ŠæŒ‚钩,绩效分é…与工作任务完æˆæƒ…况挂钩ã€ü/SPAN>

  (二)åšæŒå…¬å¹³ã€å…¬æ­£ã€å…¬å¼€åŽŸåˆ™ã€‚æ ¹æ®åŸºå±‚医疗å«ç”Ÿæœºæž„的功能,科学åˆç†åœ°ç¡®å®šè€ƒæ ¸å†…容与方法,综åˆè¯„价,åˆç†é‡åŒ–。考核程åºã€å†…容和标准è¦å‘被考核对象公开,并åŠæ—¶å…¬å¸ƒè€ƒæ ¸ç»“æžœã€ü/SPAN>

  (三)åšæŒè´¨é‡å’Œæ•ˆçŽ‡å¹¶é‡åŽŸåˆ™ã€‚以æœåŠ¡æ•°é‡ã€æœåŠ¡è´¨é‡å’Œç¾¤ä¼—满æ„度等为主è¦æŒ‡æ ‡ï¼Œé‡ç‚¹è€ƒæ ¸åŸºå±‚医疗å«ç”Ÿæœºæž„的工作效率和任务完æˆè´¨é‡ã€ü/SPAN>

  (四)åšæŒè€ƒæ ¸ç»“果的导å‘作用。考核结果与基层医疗å«ç”Ÿæœºæž„的财政补助ã€å·¥ä½œäººå‘˜æ”¶å…¥å¾…é‡ç›¸ç»“åˆï¼Œä»¥å»ºç«‹å¥å…¨ç§‘学有效的激励约æŸæœºåˆ¶ã€ü/SPAN>

  三ã€è€ƒæ ¸å†…容

  基层医疗å«ç”Ÿæœºæž„绩效考核的内容主è¦åŒ…括:组织管ç†ã€å…¬å…±å«ç”ŸæœåŠ¡ã€åŸºæœ¬åŒ»ç–—æœåŠ¡ã€ç¤¾ä¼šè¯„ä»·ç­‰ã€ü/SPAN>

  四ã€è€ƒæ ¸æ–¹æ³•

  (一)考核对象

  实施国家基本è¯ç‰©åˆ¶åº¦çš„基层医疗å«ç”Ÿæœºæž„,包括城市社区å«ç”ŸæœåŠ¡æœºæž„ã€ä¹¡é•‡å«ç”Ÿé™¢å’Œæ‘å«ç”Ÿå®¤ã€ü/SPAN>

  (二)考核主体

  基层医疗å«ç”Ÿæœºæž„的绩效考核以辖市(区)为å•ä½ï¼Œç”±åŒçº§å«ç”Ÿè¡Œæ”¿éƒ¨é—¨ä¼šåŒç›¸å…³éƒ¨é—¨å…·ä½“实施。æ‘å«ç”Ÿå®¤å’Œéžç‹¬ç«‹è®¾ç½®çš„社区å«ç”ŸæœåŠ¡ç«™çš„考核工作由辖市(区)å«ç”Ÿè¡Œæ”¿éƒ¨é—¨å§”托其业务隶属的乡镇å«ç”Ÿé™¢å’Œç¤¾åŒºå«ç”ŸæœåŠ¡ä¸­å¿ƒè´Ÿè´£ã€‚市级考核由市å«ç”Ÿå±€ä¼šåŒç›¸å…³éƒ¨é—¨é‡‡å–抽查的形å¼è¿›è¡Œã€ü/SPAN>

  (三)考核程åº

  1ã€è¾–市(区)å«ç”Ÿè¡Œæ”¿éƒ¨é—¨ä¼šåŒè´¢æ”¿ã€äººç¤¾ç­‰éƒ¨é—¨æ¯å¹´å¯¹åŸºå±‚医疗å«ç”Ÿæœºæž„进行考核+üSPAN _fckxhtmljob="4">11月底å‰å°†è€ƒæ ¸ç»“果报市å«ç”Ÿè¡Œæ”¿éƒ¨é—¨ã€ü/SPAN>

  2ã€å¸‚å«ç”Ÿè¡Œæ”¿éƒ¨é—¨ä¼šåŒè´¢æ”¿ã€äººç¤¾ç­‰éƒ¨é—¨äºŽæ¬¡å¹³üSPAN _fckxhtmljob="4">1季度对辖市(区)考核结果进行抽查å¤æ ¸ï¼Œå¤æ ¸æ¯”例ä¸å°‘于当地基层医疗å«ç”ŸæœåŠ¡æœºæž„总数皃üSPAN _fckxhtmljob="4">20%,å¤æ ¸ç»“果将上报çœå«ç”Ÿè¡Œæ”¿éƒ¨é—¨ã€ü/SPAN>

  五ã€è€ƒæ ¸ç»“æžœ

  对基层医疗å«ç”Ÿæœºæž„考核实行百分制,90分åŠä»¥ä¸Šè€…为优秀+üSPAN _fckxhtmljob="4">80-89分为åˆæ ¼ï¼‹üSPAN _fckxhtmljob="4">80分以下为ä¸åˆæ ¼ã€‚考核ä¸åˆæ ¼çš„基层医疗å«ç”Ÿæœºæž„,确定考核得分比,比例为实际得分除ä»?SPAN _fckxhtmljob="4">80ã€ü/SPAN>

  考核结果作为核拨基层医疗å«ç”ŸæœåŠ¡æœºæž„财政补助ç»è´¹çš„ä¾æ®ï¼Œå¹¶ä¸Žå•ä½ä¸»è¦é¢†å¯¼çš„年度考核和èŒåŠ¡ä»»å…挂钩。对考核结果åˆæ ¼ä»¥ä¸Šçš„,政府核定的补助总é‡å…¨é¢è¡¥åŠ©ï¼›è€ƒæ ¸ä¸åˆæ ¼çš„,按政府考核åˆæ ¼ç¡®å®šçš„补助水平乘以考核得分比确定补助é¢ã€‚扣å‡çš„资金å¯ç”¨äºŽå¯¹è€ƒæ ¸ä¼˜ç§€çš„机构给予适当奖励。对所在地区考核å‡ä¸ºä¼˜ç§€çš„,由当地财政部门次年追加绩效工资总é‡ã€ü/SPAN>

  凡考核ä¸åˆæ ¼æˆ–å‘现有çªå‡ºé—®é¢˜çš„基层医疗å«ç”Ÿæœºæž„,è¦åŠæ—¶è¿›è¡Œæ•´æ”¹ã€ü/SPAN>

  六ã€å·¥ä½œè¦æ±ü/SPAN>

  å„辖市(区)è¦å»ºç«‹å¥å…¨åŸºå±‚医疗å«ç”Ÿæœºæž„绩效考核组织,完善考核办法,创新考核方å¼ï¼Œæ高考核质é‡ã€‚鼓励街é“(乡镇)ã€å±…(æ‘)委会å‚与考核或充分å¬å–他们的æ„è§ã€ü/SPAN>

  å„地è¦é«˜åº¦é‡è§†ï¼Œåˆ‡å®žåŠ å¼ºç»„织领导,明确å„部门èŒè´£ï¼Œç¡®å®šä¸“人负责,严肃考核纪律,严ç¦å¼„虚作å‡ï¼Œç¡®ä¿è€ƒæ ¸è¿‡ç¨‹å’Œç»“果客观公正。对弄虚作å‡ã€æˆªç•™ã€æŒªç”¨ã€å¥—å–资金的å•ä½å’Œä¸ªäººï¼Œä¸€ç»å‘现,将予以通报ã€è¿½ç¼´ç»è´¹ï¼Œå¹¶ä¾ç…§è´¢æ”¿éƒ¨ã€Šå…³äºŽè´¢æ”¿è¿æ³•è¡Œä¸ºå¤„罚处分æ¡ä¾‹ã€‹è¿½ç©¶ç›¸å…³å•ä½å’Œè´£ä»»äººçš„法律责任ã€ü/SPAN>

  本考核办法与实施基本è¯ç‰©åˆ¶åº¦åŒæ­¥æ‰§è¡Œã€ü/SPAN>

  附件ï¼?ã€åŸºå±‚医疗å«ç”Ÿæœºæž„绩效考核标准(点击下载)     

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